Dados da vaga Analista De Recursos Humanos Sênior - Generalista em SP

Descrição

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS GENERALISTA SR
8. Somos uma Holding que gerencia um grupo de empresas de Tecnologia da Informação especializadas nos CRMs Oracle Service Cloud e Salesforce. Estamos em momento de plena expansão com novos projetos no Brasil, Portugal e EUA.
9. Buscamos um profissional de Recursos Humanos generalista, para compor o time de RH e apoiar no desenvolvimento dos novos negócios nacionais e internacionais.
10. Responsabilidades:
11. Responsável pelo controle e conferência do processamento da folha de pagamento junto ao escritório de contabilidade;
12. Realizar as rotinas de departamento pessoal como férias, rescisão, tratativas do e-social, aplicabilidade das convenções coletivas de trabalho, gestão de ponto eletrônico e gestão de benefícios;
13. Responsável pela liderança de uma auxiliar administrativa de DP;
14. Apoiar em processos de Recursos Humanos como admissão, integração, gestão de indicadores, treinamento e desenvolvimento de colaboradores;
15. Requisitos:
16. Superior completo em Contabilidade, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas;
17. Experiência nas atividades descritas;
18. Conhecimento avançado em Excel;
19. Conhecimento intermediário em PowerPoint;
20. Inglês intermediário será um diferencial.
21. Além disso, a empresa oferece:
22. Salário + Benefícios compatíveis com o mercado;
23. Contrato de trabalho: CLT, PJ ou Cooperado (opção do candidato);
24. Modelo de contratação híbrido: (2 dias presencial na Região da Berrini - SP, 3 dias home office).

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior